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Nuovo assetto retributivo-funzionale del personale statale
La Legge n° 312, intitolata «Nuovo assetto retributivo-funzionale del personale civile e militare dello Stato», abbandona definitivamente la suddivisione in carriere e correlativamente l'avanzamento per promozioni, i rapporti informativi e i giudizi complessivi, adottando il concetto della qualifica funzionale. Risulta, in tal modo, soppresso il tradizionale criterio della gerarchia, con lo scopo di rafforzare la responsabilità, valorizzare la partecipazione e la qualificazione professionale.
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