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Migliorare i processi decisionali nei gruppi di lavoro


Migliorare la qualità e l'accuratezza delle decisioni, limitando le distorsioni seguendo alcuni suggerimenti:
- Formare una mentalità controfattuale --> simulazioni mentali, “come sarebbe stato se”. Considerare max numero di alternative  e cercare info che possano disconfermare ipotesi elaborate
- Stimolare il dialogo e il conflitto cognitivo --> gestire apertamente le opinioni divergenti, max scambio di info. Creare gruppi di lavoro eterogenei.
- Potenziare la capacità riflessiva del gruppo --> esplicitare idee, convinzioni, presupposizioni che a volte vengono date per scontate
- Promuovere la comprensione intersoggettiva --> cosa sa l'altro? ; ToM, per prevedere il comportamento degli altri.

Proposte per migliorare i processi decisionali di gruppo:


Tratto da LA SCELTA IMPERFETTA - CARATTERISTICHE E LIMITI DELLA DECISIONE UMANA di Priscilla Cavalieri
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