L'obbligazione di sicurezza e l'azione di regresso in materia di assicurazione sugli infortuni.

3 INTRODUZIONE In questo lavoro, il mio obiettivo per quanto possibile, è stato quello di analizzare i profili generali dell’assicurazione contro gli infortuni e le malattie professionali, una materia, quella della sicurezza sul lavoro, che ha acquisito sempre più importanza nel panorama italiano. Oggetto del primo capitolo è l’evoluzione che la tutela contro gli infortuni sul lavoro ha avuto in Italia a partire dal 1848, anno in cui, per la prima volta con la legge n. 80, fu prevista una tutela contro gli infortuni sul lavoro, passando per il D.P.R. 30 giugno 1965, n. 1124, che ha costituito una delle principali fonti legislative in materia di tutela contro i rischi del lavoro e descrivendo la svolta avvenuta negli anni ’90, a seguito del recepimento delle direttive della Comunità Europea. Concludendo, quindi, con la disciplina del D. Lgs. 23 febbraio 2000, n. 38, che costituisce un importante provvedimento di riforma dell’assicurazione contro gli infortuni sul lavoro e le malattie professionali, fino ad arrivare ai giorni nostri. Nel secondo capitolo si pone l’attenzione sul rapporto di sicurezza evidenziando le relazioni che si instaurano a seguito della costituzione del rapporto lavorativo, esaminando quindi le posizioni dei soggetti primari della prevenzione, ossia da un lato, il datore di lavoro e dall’altro il lavoratore tutelato; il capitolo si conclude con alcuni riferimenti alla responsabilità penale del datore di lavoro. Il terzo capitolo è incentrato sull’ambito di applicazione della disciplina dell’assicurazione contro gli infortuni sul lavoro, focalizzando l’attenzione su quelli che possono essere i contenuti generali dell’assicurazione, gli eventi protetti e, partendo dalla definizione indicata nell’art. 2 del T.U. 30 giugno 1965, n. 1124, viene fornita la nozione giuridica di infortunio sul lavoro. I requisiti caratterizzanti tale nozione sono individuati: