Le determinanti delle performance delle società calcistiche: un'analisi resource-based

La condizione necessaria per dar luogo ad un vantaggio competitivo, va individuata nella combinazione di due fattori: la presenza di competenze distintive difficilmente replicabili dai concorrenti, e la conseguente capacità dei manager di trasmettere dette competenze al sistema di prodotto che viene offerto dal mercato. Le competenze distintive rappresentano, per loro natura, delle caratteristiche eccezionali possedute dalle imprese e creano, dunque, il potenziale per una migliore performance. Tuttavia, per produrre risultati superiori, queste devono essere coltivate e sviluppate.

Nell'industria calcistica, tra le risorse necessarie per poter competere al meglio, rivestono un ruolo determinante le persone che, con ruoli diversi, prestano la propria opera all'interno della società. L'obiettivo dell'azienda calcistica deve essere, quindi, il mettere insieme una compagine di persone giuste, nell'ambito di un progetto coerente.

Diversamente da quanto accade nella maggior parte delle industrie, quella calcistica offre un numero molto limitato di individui con le competenze tecniche necessarie per la "produzione" del prodotto calcio: i giocatori e gli allenatori. Ma entrambe queste risorse hanno un limite, quello di essere reperibili nel mercato. In questo caso, se il mercato fosse perfetto, sarebbe ragionevole aspettarsi che il prezzo per acquistare la risorsa sia pari al flusso di extraprofitti attesi dalla stessa, attualizzati ad oggi.

Dunque, l'acquisizione di tale risorsa non recherebbe alcun beneficio economico al club che se l'assicura perché tutto il vantaggio (l'extraprofitto atteso) sarebbe stato già pagato con il prezzo d'acquisto. Pertanto, il vantaggio competitivo associato ai calciatori e agli allenatori è frutto di aspettative diverse, circa il loro valore, che derivano spesso da asimmetrie informative, o anche dalla fortuna.

Il livello di performance agonistica di un club calcistico, dunque, è in gran parte determinato dalla quantità di denaro spesa per l'acquisizione dei calciatori e dall'entità dei loro salari. L'assunto della nostra analisi è che le squadre che spendono di più per l'acquisto e per il mantenimento dei giocatori migliori, ottengono una migliore posizione in campionato. [...]