Certificazione etica e ISO26000

8 1.1 Evoluzione Storica Il discorso sulla Responsabilità Sociale delle imprese, si sviluppa a livello internazionale già dagli anni trenta del secolo scorso quando si comincia a parlare dei doveri fiduciari dei Manager 1 portando a considerare l’impresa anche come un soggetto al servizio della comunità e non più esclusivamente come una fonte di profitto a favore dei proprietari. Successivamente, negli anni 40 Ducker realizza una nuova descrizione dell’impresa definendola come : “un’ istituzione sociale finalizzata all’integrazione dei lavoratori considerati soggetti primari sia all’interno del sistema industriale sia all’ interno della società” 2 . Nel corso del decennio successivo, Bowen sviluppa un approccio diverso che pone come importante vincolo per le scelte dell’impresa; il dovere di rispettare i valori della società, portando a non riferire più la responsabilità alle singole azioni di imprenditori e dirigenti ma al soggetto impresa. Negli anni 80 si ha un importante svolta per lo sviluppo della Responsabilità Sociale dell’impresa, con l’affermazione della stakeholder theory, secondo cui l’attività dell’impresa deve orientarsi verso la soddisfazione degli interessi e bisogni di un sistema di soggetti più ampio del ristretto gruppo dei titolari dell’impresa. Infine, negli ultimi decenni, la situazione economica mondiale ha subito numerosi cambiamenti, ed in questo scenario in continua evoluzione 1 A.A. Berle, “Corporate Powers as Powers in Trust”, Harvard Law Review, 44, 1931, p.1049 2 P.F. Ducker, The Concept of the Corporation, The New American Library, New York, 1946, p. 137