Valutazione dei disturbi muscolo-scheletrici lavoro correlati nel personale sanitario: confronto tra un questionario anamnestico e la visita medica

Le componenti statiche della contrazione muscolare durante l’attività lavorativa dovrebbero richiedere un impegno muscolare quantitativamente piuttosto limitato per entità, durata e ricorrenza.

Invece, certe situazioni di lavoro possono indurre con facilità un sovraccarico muscolo-scheletrico localizzato se applicate ad individui con limitata forza e resistenza muscolari, per ragioni legate al sesso (quello femminile presenta in media il 65% della forza muscolare massima del sesso maschile), all’età (a 55 anni in media un soggetto ha perso almeno il 15% della forza che aveva a 25) e soprattutto a differenze inter-individuali (sia per fattori costituzionali, che per abilità specifiche acquisite con la pratica).

Inoltre, anche fattori cognitivi ed emozionali possono concorrere ad aumentare la suscettibilità a sviluppare WMSDs, come lo stress lavorativo e/o domestico o l’insoddisfazione professionale, intesa sia come mancanza di riconoscimenti, sia come scarsa autonomia per i dipendenti.

In aggiunta, le donne, rivestendo spesso anche un ruolo domestico più gravoso e con minori pause di ristoro rispetto ai colleghi uomini, risultano maggiormente (in rapporto di 3:1) a rischio di WMSDS.