Le politiche retributive. Strategie di compensation nella gestione del personale

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Nicoletta Crecco

• Autore della tesi: Le politiche retributive. Strategie di compensation nella gestione del personale ≫

Studi

• Laurea II ciclo (magistrale o specialistica) in Scienze dell'economia
  conseguita presso Università degli Studi di Roma Tor Vergata nell'anno 2012-13
• Laurea in Economia Aziendale
  conseguita presso Università degli Studi di Roma Tor Vergata nell'anno 2008
  con una votazione di 106 su 110
• Diploma di maturità conseguito presso il Istituto tecnico commerciale
  con votazione 100/100°

Lingue straniere

• Inglese parlato e scritto: buono
• Francese parlato e scritto: buono

Conoscenze informatiche

• Livello buono